“合规经营贯穿全行各项业务始终，我们要保持一颗正直的心，不妄生邪念，对人、对己、对工作要有责任心。”京都村镇银行风险审计部经理李丽表示，转型发展是该行目前工作的重中之重，在这个过程中，风险审计要发挥好保驾护航的作用。

　　合规文化，对于银行来说是一个永恒的话题。合规文化建设要求全体员工“从我做起”，系统地学习各项规章制度，及时更新知识构架，提升自己的综合素养，才能营造出“人人合规，抵制风险”的良好氛围。其中，内审作为风险防控的手段之一，也是银行生存发展至关重要的一环。风险审计部更要加强专业知识学习，找对工作方法，多想多思、提早预防、不断提高、严格审计、把好关口。

　　为了在助推全行转型发展中出一份力，李丽表示，她将带领风险审计部门积极转变工作作风，将被动工作变为主动工作，同时拓展思路，进一步提高工作实效和质量。该部门还将通过各种形式，加强员工行为排查力度。通过学习培训，培育企业文化，强化全行员工的责任意识、执行意识、风险意识、服务意识和学习意识。　　　　　　　　　　　　　　   左谙