（记者 石俊奇） 在刚刚过去的5月份里，陕汽大同公司打响了“大干红五月，决战上半年”的提产攻坚战，多措并举全面激发生产潜能，持续一周日产超90辆，峰值产能突破102辆。当月累计生产各类重卡底盘2400辆，其中天然气车型单月产量达1850辆，实现产值6.83亿元，创造了公司单月产量、产值历史新记录。

　　陕汽大同公司以“给想干事的人以机会，给能干事的人以舞台，给干成事的人以回报”作为企业用人理念，通过一系列科学管理、职能梳理，出台权责清楚、目标明确的改革方案，建立了“按劳分配、多劳多得”的薪资激励政策，最大限度激发了员工的干事热情。“一天当作两天半，撸起袖子加油干”的陕汽精神深深烙印在每个陕汽大同人的心中。

　　围绕提产目标，近一年来，陕汽大同公司持续加大技改技投入力度，进一步完善生产工装器具，降低工人劳动强度，提高生产效率；同时，还对物料库房空间和物流通道进行科学规划，进一步提高物料流转效率。此外，该公司管理层从上到下，与一线生产员工同甘共苦，日夜奋战，极大激发了一线员工的大干热情。通过改善食堂饭菜质量，优化宿舍居住环境等措施，以及生日送祝福、加餐送温暖等形式，感动激励员工，让员工切身感受到“因为工作，所以快乐”。