2021年，国家税务总局大同经济技术开发区税务局党委认真贯彻落实新时代党的建设总要求，积极探索“1234”党建新模式，开辟新时代税收新航向，助力税收治理跑出“加速度”。　　　　一、“一条主线”，走好党建引领新征程　　　　大同开发区税务局党委从规范入手，狠抓工作落实，紧扣“党建引领税收工作”主线，牢固树立“抓党建是最大政绩”理念，牢固树立“税务机关首先是政治机关”意识，坚定不移推进全面从严治党，持之以恒深化党建工作实效，坚持把党史学习教育作为贯穿全年的一项重要政治任务来抓，精心谋划、主动作为，高标准高质量推进党史学习教育走深走实，在新时期开辟党建引领税务的新征程。　　　　二、“两大引擎”，走出党建示范新路径　　　　党委示范作表率。强化党委示范“领头雁”作用，主动接受市局党委和经开区党工委的领导，力争将各项党建工作走在前列；党委每周下发政治学习计划和学习资料，安排学习《中国共产党简史》《新中国税收70年》等党史相关资料及时政资料，要求全体党员干部读原著、学原文、悟原理，并同步做好学习笔记；通过开展专题研讨班的形式，交流学习心得，将会议精神深入到日常工作中去，进一步提升干部政治理论学习水平。　　   支部建设强根基。抓实支部建设，将工作重心下沉到支部，各支部严格落实党组织生活制度，扎实开展“三会一课”，通过“党建云平台”等APP平台记录学习积分，推进“两学一做”学习教育常态化，夯实基层“四强”党支部创建基础。在去年党建共建的基础上，继续打造“一个支部一个品牌，一个支部一个特色”党建共建活动，与山西省税务局办公室党支部联合开展党建共建联学活动，逐步夯实基层党建示范点创建工作。　　　　三、“三支队伍”，构建税收服务新格局　　　　党务干部精尖队伍。局党委高度重视中层党员领导干部理论学习，尤其是注重机关党委成员、各党支部委员的党务知识学习，让其在党史学习教育中发挥主力军作用，引导培养一大批能担当、站位高、素质优的党务精尖力量。党员先锋示范队伍。大同开发区税务局推出多项举措积极发挥党员队伍的先锋模范作用，不断优化营商环境，持续提升纳税服务质效。大力宣传“非接触式”办税，推广电子税务局的运用，让纳税人“多走网路、少走马路”；不折不扣落实减税降费政策，通过“税务秘书”团队，给纳税人提供一对一、点对点的专业辅导，使所有优惠应享尽享。青年志愿服务队伍。该局纳税服务科是一支朝气蓬勃、勇于创新、公正执法的年轻队伍，他们奋战在税务工作的最前沿，始终将创建“青年文明号”作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的目标。　　　　四、“四个平台”，焕发一线工作新活力　　　　理论平台促思想升华。大同开发区税务局始终将全面从严治党作为党委会议的第一议题，作为理论中心组学习的第一主题，作为青年理论学习的第一任务，作为学习党史、贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神的第一要事落实到位。练兵平台炼岗位实操。该局出台了青年英才培训规划，对培养目标、人员要求、培训办法及激励措施进行了明确。办税服务厅人员利用晨夕会和工作空闲时间学习业务知识、党史知识和操作水平，定期在“学习兴税”平台进行测试，大力提升业务能力。培训平台解日常难题。该局制定了干部教育培训实施方案，明确了日常业务培训工作。积极选派人员参加上级的各类培训，通过培训有针对性地解决了相关业务知识的疑点、难点问题，利用“学习强国”“三晋先锋”等平台日常加强培训学习，丰富干部职工的知识框架，提升工作执行力。服务平台优营商环境。大同开发区税务局2021年便民春风行动以提升纳税人满意度为抓手，制定了纳税人满意度整改提升方案和提升纳税人满意度“月分析、季考评”指标，通过了解纳税人的痛点、难点、堵点问题，以及对指标的落实情况，逐步提升纳税人满意度。办税服务厅按省局要求落实办税服务“好差评”评价管理系统，做到有叫号就有评价，截至目前全部为“非常满意”的评价。