本报讯  （记者 杨海峰）  今年以来，左云县采取有效措施，全力推动市场主体上规模、增实力、提效益，不断提高政府服务水平和服务能力，主动了解企业需求，在帮助企业招引急需人才方面做了大量工作，取得了阶段性成效。

　　该县组织人员深入企业走访，宣传人社部门惠企政策，摸清企业招才用工需求，做好信息服务，开展了“春风行动”专项招聘，在多家媒体多频次发布企业招工信息600余条，截至目前完成招聘667人。同时，多次组织企业参加省、市招才引智大会，对符合条件的企业引进的全职型高层次人才和急需紧缺人才给予就业补助。同时，围绕企业用工需求，开展职工岗前培训、在岗培训、技能提升培训等，并按规定给予职业培训补贴。多方联系，引导当地职业院校、技工院校与有需求的企业签订订单式培养协议，共建培养基地或校外实训基地，帮助企业做好人才储备。

　　据悉，该县将继续加大与企业、培训机构、上级部门的联系与沟通，及时发布最新的劳动用工信息。加大就业创业政策的宣传力度，使更多的求职者及时掌握最新的政策。建立各类劳动者的长效培训机制，引导和鼓励各类培训机构进行创业培训、上岗培训、失业人员再就业培训、农村转移劳动力技能培训、新成长劳动力培训，提高劳动者职业技能，帮助他们在各类企业中找到合适岗位。