本报讯（记者 解慧）为深入实施人才强校战略，积极打造人才培养高地，不断推进学校事业高质量内涵式发展，近日，大同师范高等专科学校举行人才工作会议暨校外教授聘任仪式。

　　会上，该校领导回顾总结了学校人才工作成效，分析了学校人才工作的新目标、新要求，全面部署了深入推进人才强校战略各项任务。一直以来，大同师专以建设“双高”院校为抓手，在吸引人才、培养人才、用好人才上下大功夫，利用丰富的教育资源，实现人才培养模式的多样化，推动教育与产业需求相结合的人才培养，全面提升人才工作科学化水平，提高人才培养质量。

　　聘请校外教授是学校提升人才培养的一项重要举措。在聘任仪式上，大同师专领导向特聘教授颁发聘书。受聘教授纷纷表示，一定不辜负重托，认真履行好职责，将在今后的教学工作中，立足自身的专业特长，发挥优势，在教学交流、科学研究、教师培养等方面为学校发展作出自己的贡献。

　　聘任仪式后，大同师专各系部组织骨干教师与外聘教授进行了教学交流研讨。与会人员结合学科专业发展方向，就专业特点、学科建设、人才培养等展开深入交流，教授们对专业建设和人才培养过程中存在的问题进行了具体分析，并提出了意见和建议。