就业是最基本的民生。党的二十大报告对“实施就业优先战略”提出明确要求，强调要“强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业”。市就业和人才服务中心切实扛起稳就业保就业重大政治责任，紧密联系实际情况，多举措开展招聘对接活动，以实际行动书写了公共就业服务亮丽答卷。

　　“今年上半年，我市共举办‘就业援助月’‘春风行动’等各类招聘活动115场。但是因为疫情的影响，仅仅依靠线下招聘是远远不够的，这就迫切需要搭建一个规范权威的线上招聘平台来实现准确高质的信息发布。为此，我们积极转变服务方式，搭建招聘平台，主动上门了解企业用工情况，并同求职者面对面交流，及时一对一疏导解决问题和困难。今年10月份以来已为12家企业全程指导制定招聘方案，帮助3725名求职人员在线上招聘平台上传资料和开展职业生涯规划。”市就业和人才服务中心副主任杨河芬说。今年以来，市就业和人才服务中心围绕“互联网+公信力媒体+就业”的要求，与大同广播电视台共同创办了全省首创线上求职招聘类栏目《云中揽才》，通过线上“直播带岗”模式，为企业揽才、人才求职提供便捷服务。该栏目先后举办78期，帮助5600余人实现了就业，并在2022年度公共就业服务竞赛中分别荣获全国三等奖和山西省一等奖。  、

　　近年来，我市把数字经济作为经济增长的新动力，高起点建设绿色数据中心，先后集聚了京东、上海润迅等龙头企业进入大同。该中心主动对接大数据企业，为其提供招聘服务，先后开展了“创业云中·就业古都”“大数据服务产业专场招聘”“‘数’引未来·乐业大同”等系列就业服务活动近50场，吸引了892家招聘企业参加，提供就业岗位近3万个。其中“云中声谷”项目将在我市6个区县建设服务基地，承接字节跳动、美团等公司的数据业务，预计可提供1200个就业岗位，让更多的本地就业者投身数字产业，实现稳定就业。

　　“党的二十大报告不仅强调实施就业优先战略、强化就业优先政策的‘双优先’理念，‘最基本的民生’的定位更是强化了就业对经济社会发展的基础性支撑和保障作用，进一步凸显了做好就业工作的重要性和紧迫性。”杨河芬说，“我们将切实扛起政治责任，努力提高主动服务的意识和能力，创新模式把公共就业服务做实做好，当好公共就业服务‘贴心人’。”

　　□ 本报记者 郝雨