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水泊寺街道

持续创新 提升居民幸福指数

  本报讯 (记者 邸东芳) 推动建成社区法治服务中心、探索开展跨店经营专项行动、打造服务居民的“幸福餐厅”、创新12345工作机制,平城区水泊寺街道立足实际,主动作为,持续创新夯实居民幸福基础,基层社会治理取得了新成效。

  围绕“打造文旅产业融合街、党建品牌特色街、小区治理示范街、居民自治先行街”的目标,水泊寺街道坚持党建引领,实施组织建设“提质”工程,以党建为抓手,将支部建在小区里,打通基层治理“微末梢”,通过完善阵地建设,率先打造了太和社区星港城、文源社区新河湾、建龙鑫红苑三个示范小区党支部;择优选派配备了43个小区党支部书记,并开展“领头雁”培训,有力地提升了基层干部的工作能力。

  水泊寺街道推动建成社区法治服务中心,该中心以“功能定位科学化、基础社保标准化、网格服务精细化、运行机制高效化、工作手段信息化”为目标,严格按照“三有”(即“有工作机构、有固定场所、有人员力量”)标准,完成了包含司法、矛盾纠纷、心理咨询等功能在内的120平方米综治中心基础设施建设。

  该街道积极探索开展跨店经营,制定《平城区水泊寺街道关于商户适度店外经营、规范流动摊贩占道经营助力经济发展的工作方案(试行)》,开展专项行动,深化城市治理,培育城市外摆经营及夜间经济示范商圈,通过与商铺签订承诺书及执法队日常监督的方式,持续提升城市“烟火气”。

  针对辖区老年居民的现实需求,该街道打造服务居民的普惠性“幸福餐厅”,重点服务周边小区800余名老年人,辐射辖区居民1万余人。幸福餐厅按照“1+N”特色服务模式,开发出“银发特色菜”“党员爱心菜”“积分制”“服务平台”“美食学堂”,并针对特殊人群、家庭等分别给予就餐优惠、免费服务,实惠、便捷的服务,让辖区居民群众品尝到了家门口的幸福味道。

  创新12345工作机制,该街道以居民诉求为中心,在处办“多渠道上级转办、网格巡查发现、社区居民反馈”民生类问题过程中,构建党建引领行政资源配合协调机制,探索民生问题“五级三色”响应机制,细化民生类问题处置办法流程,做到问题承办“响应及时、处置精准、反馈迅速”,建立起一套民生类问题处办汇总、分析、研判、处置、回复的全链条闭环服务工作体系。自实施“五级三色”响应机制以来,街道工单量下降39.71%,解决率提升16.68%,满意率提升19.89%,提升了街道12345政府服务工作效能。

 
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