□ 本报记者 吴华

　　党建引领注动能，清廉聚力促发展。近年来，大同市城镇集体工业联合社严格按照省委、市委关于建设清廉山西、清廉大同的部署要求，认真践行机关党建工作责任，以实施“13111工程”和清廉机关建设为抓手，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动机关党建工作取得积极成效，推动机关廉洁思想、廉洁文化落地生根。

　　“为了更好发挥党建引领作用，市城联社牢牢把握‘学思想、强党性、重实践、建新功’总要求，针对‘十二个习惯性’和‘五个跟不上’不良倾向，从强化理论学习、组织领导、制度建设、党建引领四个方面开展工作，不断推动基层党建提质增效。”市城联社党组书记、主任董军在接受记者采访时表示。

　　一是强化理论学习，夯实思想根基。市城联社始终把党建工作摆在首位，不断强化理论武装，常态化、系统化学习党的二十大精神，精研细读及时跟进学习中央、省、市会议和文件精神，丰富学习内容。通过组织开展党组理论中心组学习、基层党支部集中学习以及个人自学等方式，自觉用党的创新理论凝心铸魂，不断夯实机关党建工作的思想根基。

　　二是强化组织领导，严格责任落实。市城联社始终把党建工作作为推动各项工作的总抓手， （下转第三版）

　　　　（上接第一版）扎实推行“党组、机关党委、党支部、党小组”四级党建工作责任制，形成了齐抓共管的党建工作机制，压实各级党组织书记抓党建工作“第一责任人”职责，确保各项工作有序开展。组织机关党支部和下属企业支部在职党员干部全面落实“双报到、双服务”，做到了社区报到工作全覆盖、无死角；认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、主题党日等制度化建设，不断推动党内政治生活规范化标准化。同时牢牢把握“聚焦主责主业，踏实履职尽责”的工作基调，市城联社主要负责人每年多次深入各县区开展调研活动，并形成高质量的调研报告，有效指导县区联社和企业的改革发展。

　　三是强化制度建设，提升管理效能。市城联社以开展“13111工程”为引擎，结合全系统业务工作及时研究部署，制定方案和推进措施，坚决做到抓党建“不松手”，确保党建工作有章可循、有据可依；深入推进巡察整改落实，把巡察整改成果转化为工作经验、工作制度，使之有效延续、执行有力。及时制定《城联社关于加强“一把手”和领导班子监督实施意见》《人事责任追究制度》，进一步完善《大同市城联社管理手册规章制度汇编》，形成了用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制，在源头上推进廉政关口前移，以巡察整改实效推动各项工作高质量发展。

　　四是强化党建引领，提升业务效能。市城联社以党建引领工作，班子成员多次深入工艺美术企业调研考察，起草编制的《大同市振兴工艺美术行业工作方案》已经市政府批转下发，对全市工艺美术行业传承发展具有积极的指导意义。市城联社始终践行为民宗旨，紧盯企业职工急难愁盼的问题，研究制定切实可行的解决方案，积极协调有关部门依法推进各项工作；把“四下基层”工作理念和优良作风贯穿到工作的全过程，通过上门走访、慰问困难职工等方式，主动到群众中去，精准解决群众切身问题。把握正确用人导向，坚持德才兼备、德字为先；严把干部选拔任用关，将能力强、素质好、作风硬、群众信任的优秀人才提拔到中层干部岗位，营造风清气正、积极向上的用人导向和精神风貌。

　　“清廉机关建设，是面向新时代实现高质量发展的重要保障。”董军表示，市城联社坚持把清廉机关建设作为深化全面从严治党的有力抓手，一体推进教育强廉、责任促廉、制度固廉“三廉”工程，为助推城联社高质量发展注入“廉动力”。

　　近年来，市城联社持续开展常态化警示教育，对新任职党员干部及时开展纪律和廉政教育，组织党员干部赴大泉山、平型关大捷纪念馆等红色教育基地进行红色教育；综合运用廉政党课、集体学习、观看警示教育片、谈心谈话、关键节点及时发出廉政提醒等多种方式，深化党员干部廉洁教育，增强拒腐防变能力，营造风清气正的政治生态。强化责任落实，通过签订廉政目标责任书，以上率下层层压紧压实主体责任、第一责任人责任和“一岗双责”，确保工作有人抓、问题有人管、责任有人担。健全完善党组议事规则，坚持“三重一大”事项集体决策制度、主要领导末位表态制度和重大事项请示报告等制度；对干部人事、资金资产等重点岗位、关键环节和重要风险点，认真排查廉政风险隐患，做到用制度管人、管钱、管事，筑牢廉洁安全防线。

　　“工作实践中，我们坚持把清廉机关建设与机关党建工作同谋划、同部署、同检查、同考核，以机关党建工作引领清廉机关建设，以清廉机关建设成效为机关党建高质量发展提供重要保障。”董军表示，市城联社突出政治引领，狠抓学习教育，促进清廉思想入脑入心，同时坚持问题导向、目标导向和结果导向，增强制度建设的前瞻性、针对性和指导性，坚持用制度管人管事管权，规范党员干部职责权限；强化制度建设，完善监督体系，结合新形势新任务新要求对各项制度进行全面梳理和完善，不断提高工作的科学化、规范化水平；强化制度执行，构建常态监督，以严的基调正风肃纪，持续纠治“四风”，一体推进“三不腐”，深入推进清廉机关建设，形成党员干部干事创业、奋发有为的良好氛围。坚持优良作风，增强“促廉”动能，促进服务能力提质增效。紧密结合城联社自身的工作实际，完善制度建设，推进作风建设常态化长效化。坚持纠“四风”树新风并举，坚持党性党风党纪一起抓，从思想上固本培元，提高党性觉悟，弘扬党的光荣传统和优良作风，弘扬清正廉洁、担当作为、守正创新等时代新风。牢牢把握“民生为本”工作主线，把增进民生福祉作为各项工作的价值追求，想人民之所想，行人民之所嘱，坚持尽力而为、量力而行，着力推进为民服务提质增效。

　　下一步，市城联社将全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，突出思想引领、坚定政治方向，提升为民意识、提高服务能力，严肃政治纪律、严守廉洁底线，持续加强机关党建和清廉机关创建，高质量推动清廉机关建设取得实效。