□ 本报记者 臧力卿

　　机关党的建设是党的建设新的伟大工程的重要组成部分。近年来，市直工委认真贯彻落实中央和省委、市委关于全面从严治党的决策部署，紧紧围绕市委中心工作，以党的政治建设为统领，大力推进模范机关创建、清廉机关建设，市直机关党的建设取得明显成效，党建引领作用得到充分发挥。

　　“模范机关创建是推进机关党的建设的重要举措。2022年，市直工委实施了推动机关党建高质量发展的‘13111工程’。3年来，在持续深化中机关党建质量显著提升。”市直工委副书记贺艳斌在接受记者采访时说，一、抓理念，引导各机关牢固树立“把抓党建作为最大政绩”的理念。督促各党组织通过中心组学习、“三会一课”等方式，经常重温习近平总书记关于党的建设的重要论述，做到党的理论入脑入心。适时召开市直机关党建工作推进会、座谈会等，进一步提高抓党建的主动性、积极性。二、抓责任，持续压实“三个责任”，即班子的主体责任、主要负责人的第一责任、其他班子成员的“一岗双责”。督促各机关结合部门实际，制定年度党建工作计划和责任清单、问题清单、项目清单，市直工委就“1计划3清单”落实情况进行逐月调度。三、抓规范，做到组织体系健全、运行机制科学、执行制度有力。督促各机关认真贯彻落实相关条例，扎实开展“四强”党支部创建，推进基层党组织标准化规范化建设。健全党建工作制度，明确专题研究党建工作的内容和频次。建立基层党组织到期换届提醒机制，优化基层党组织书记、副书记任免程序，3年来，指导129个党组织完成换届补选。四、抓融合，推动机关党建和业务工作一体落实、深度融合、互促互进。深刻把握机关党建“围绕中心、建设队伍、服务群众”的职责定位，督促各机关将党建和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，把党的领导融入业务工作全过程、各方面。五、抓品牌，创建形式新、叫得响、效果好的党建品牌，推动机关党建高质量发展。按照“五有”标准，支持鼓励机关基层党组织积极打造党建品牌。两年来，共选树“善法为民”等25个典型为市直机关优秀党建品牌，示范引领机关党建全面进步、全面过硬。

　　在谈到清廉机关建设工作时，贺艳斌说，市直工委深入贯彻市委关于清廉大同建设的决策部署，坚持高起点谋划、高标准推进、高质量落实，全面推进清廉机关建设走在前、作表率。一是筑牢思想根基。督促各机关坚持“第一议题”，及时跟进学习。实施中心组学习列席旁听全覆盖，举办“十个坚持”专题讲座，开展强化理想信念培训，3年累计培训5000人次。二是突出责任落实。细化清廉机关建设任务，增强可操作性。聚焦关键岗位干部、新提拔干部等重点人员，强化纪律教育，夯实清廉责任。两年来，各机关举办培训652期，开展警示教育1000余次，党组织书记讲廉政党课2500余次。三是强化示范创建。对照省创建管理办法，通过细化标准、现场观摩、会议推进等方式，积极组织申报，其中11家单位通过省级验收并公示，引领带动清廉机关建设走深走实。四是丰富清廉载体。开展家教家风宣讲、旁听职务犯罪庭审等活动，激发清廉建设动力。 （下转第三版）

　　　　（上接第一版）打造廉洁文化阵地，参观廉洁教育展，收看清廉剧目，营造以清为美、以廉为荣的浓厚氛围。

　　贺艳斌表示，下一步重点抓好五个方面的工作：一是强化政治建设，牢牢把握机关政治性是第一属性，引导各机关坚决贯彻中央和省委、市委决策部署，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。二是强化理论武装，始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，推动机关党员干部在学习理论上更有自觉，在学懂弄通做实上更有成效。三是强化基层基础，结合机关党建品牌和“四强”党支部创建，持续推动基层党组织标准化规范化建设。四是强化正风肃纪，持续纠治“四风”，着力解决“十二个习惯性”和“五个跟不上”，提振机关精气神。五是强化服务群众，督促各机关运用好“四下基层”工作法，提升党员干部履职担当能力，增强服务本领。进一步推动市直各机关把党建优势转化为创新优势、竞争优势、发展优势，为我市深入推进“融入京津冀、打造桥头堡”重大战略，实现“奋斗两个五年、跨入第一方阵”总目标凝聚磅礴力量。