本报记者 郝雨

　　日月其迈，时盛岁新。云中大同，正气充盈。

　　回眸2024年，大同“纪”忆写满奋勇争先、真抓实干：持续开展优化营商环境“清风行动”、坚决整治群众身边不正之风和腐败问题、深化治理“两不一欠”专项行动……挑战与意义的叠加，让这一年的分量尤重。

　　2024年是新中国成立75周年、实现“十四五”规划目标任务的关键一年。在省纪委监委和市委的坚强领导下，全市各级纪检监察机关深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，认真贯彻落实党的二十届三中全会精神，持续深化政治监督，集中整治群众身边不正之风和腐败问题，坚定不移纵深推进正风肃纪反腐，推动新征程纪检监察工作高质量发展取得新成效。

　　政治监督更加精准有力 保障决策部署落地见效

　　强化政治监督是纪检监察机关肩负的重大政治责任，是纪检监察工作高质量发展的时代命题。一年来，全市纪检监察机关始终把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为政治监督根本任务，坚定不移推进政治监督具体化、精准化、常态化。

　　召开市纪委常委会46次、理论中心组学习会14次，及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示精神，牢牢把握纪检监察政治方向。

　　坚决铲除重点领域、关键岗位腐败毒瘤。一年来，严肃查处“关键少数”58人，持续释放全面从严、一严到底的强烈信号。

　　过去一年，全市各级纪检监察机关把习近平总书记和党中央、省委、市委关心关注的问题作为监督重点，闻令而动、听令而行，坚决纠治偏差落差，推动各级党组织和党员干部不折不扣把习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署落到实处。

　　聚焦“融入京津冀、打造桥头堡”重大战略，清单化明责、项目化推进重点任务62项，督促整改问题853个。

　　聚焦持续优化营商环境“清风行动”，稳妥治理“两不一欠”，处理处分608人，化解欠款53.93亿元。

　　聚焦重点领域，对安全生产、文物保护利用、尾矿库、营商环境、宗教活动、生态环保开展政治监督专项检查，推动整改问题994个，处理处分154人。

　　紧盯“一把手”和领导班子强化监督，常态化对216名新任职县处级干部开展廉政谈话，主动约谈重点岗位人员3960人次。

　　把严明政治纪律和政治规矩摆在首位，查处违反政治纪律24案24人。

　　精准运用“四种形态”，坚持“三个区分开来”。全市纪检监察机关运用“四种形态”批评教育和处理1.29万余人次，其中运用第一、第二种形态处理1.24万余人次。及时为受到不实举报干部澄清正名，为处分影响期满干部出具不影响使用党风廉政意见1111人次，促进干部放手干事、担当作为。

　　巡察利剑更显锋芒。坚守定位深化政治巡察，市委第五、六轮巡察发现问题2921个，移交问题线索158件，处理处分90人，推动巡中整改重点问题75个。指导县区同步完成巡察任务，发现问题10512个，移交问题线索817件，处理处分846人，市县两级巡察精准性、有效性全面提升。

　　持续深化标本兼治 提升一体推进“三不腐”综合效能

　　坚决铲除关键岗位腐败毒瘤，严肃查处了杨人毅、杨近源、田生树、宋桂珍、王永刚、明海君等一批严重违纪违法案件……

　　反腐惩恶、高压震慑，大同从未停步。一体推进“三不腐”，统筹抓好“惩防治”，持续巩固反腐败斗争压倒性胜利。一年来，全市纪检监察机关共立案5831件、处分6339人、留置136人、移送检察机关94人。

　　强化“一把手”问题线索研判处置，对市县两级“关键少数”立案560件、处分617人。

　　深挖彻查重点领域腐败问题，紧盯医疗医保、基建工程招投标开展专项整治，处理处分405人。

　　把全周期管理理念方式贯穿反腐败斗争全过程，精准提出纪检监察建议807份，督促解决突出问题1168个，推动完善制度机制495项。

　　铲除腐败滋生土壤和条件，必须持续加强党内政治文化建设和新时代廉洁文化建设，不断筑牢党员干部“不想腐”思想堤坝。

　　参观警示教育基地、旁听案件庭审……创新纪律教育方式方法，综合运用警示教育片、忏悔录等警示教育资源，组织开展沉浸式警示教育，直抵人心、触及灵魂。

　　召开全市党纪学习教育警示教育会，1500余人同步观看《不可逾越的底线》《清风护航》。注重分层分类开展警示教育，组织全市199名关键岗位领导干部赴省党纪学习教育专题展参观见学，市县两级拍摄警示教育片12部，面向近20万人次开展警示教育，让遵规守纪成为日用而不觉的言行准则。

　　深入推进新时代廉洁文化建设，廉洁文化感染力穿透力影响力持续增强。开展“传承家风、涵养作风、守护清廉”廉洁家风建设活动，印发公开信1.3万份，推动各级党组织对3.8万名干部家属开展廉洁家风谈话。举办第二届“清廉大同”廉洁教育展，打造线上VR展馆，累计40余万人次参展见学。展映微视频，《小年》《补漏》等5部作品在“清风晋韵”微视频评选中获奖。公布第二批廉洁教育阵地目录，绘制廉洁教育地图，实现“线上+线下”同步教育。《中国纪检监察报》整版报道了我市强化廉洁文化建设做法成效。

　　在高压震慑和政策感召下，共有230人向纪检监察机关主动投案、主动交代问题，释放了全面从严、一严到底的强烈信号。 （下转第三版）

　　　　（上接第一版）

　　坚持风腐同查同治  推动改革发展成果更好更公平惠及群众

　　风腐同查同治是对党风廉政建设和反腐败斗争规律性认识的深化。一年来，大同以永远在路上的坚定执着，纠治“四风”永不停歇，作风建设永不止步，既坚持“由风查腐”，又着力“由腐纠风”，不断加固中央八项规定堤坝，着力推动正风肃纪反腐一体深化。

　　紧盯奢靡享乐，坚持露头就打，全市查处相关问题206起，批评教育和处理228人，公开曝光典型案例2批8起，有力遏制歪风邪气滋长蔓延。

　　纠治文山会海，坚持严查快处，全市查处形式主义官僚主义问题214件，处理处分264人，推动领导干部践行正确政绩观。

　　既要肃清不正之“风”，更要剔除群众身边腐败之“疮”。一年来，正风反腐进一步向基层深化、向群众身边延伸。

　　群众期盼处，就是工作发力点。全市纪检监察机关坚持人民至上，以超常规举措，坚持以办案带全局，以惩治强震慑，严肃查处群众身边“蝇贪蚁腐”，共立案3870件，处分4022人，留置127人，移送检察机关73人，收缴违纪违法所得及挽回经济损失2.3亿元。

　　紧盯校园食品安全及膳食经费管理，纪审联动、纵深突破，处分224人，推动整改问题1366个，挽回经济损失1464万元。紧盯农村集体“三资”管理，运用“智慧监督”深挖线索，处分1536人，留置17人，督促整改问题3729个。紧盯殡葬领域腐败乱象，对12人采取留置措施，清理整顿、规范创新26项便民服务，每年减少治丧费用480余万元。紧盯私挖滥采、乡村振兴、困难群众救助、医保领域等项目，查处问题2520个，处理处分2703人，留置52人。

　　瞄准“小切口”，护航“大民生”。一年来，解决群众急难愁盼问题2.58余万个，着力解决群众操心事、烦心事、揪心事，把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上。

　　针对交管窗口“黄牛”“黑中介”顽瘴痼疾问题，推动车管部门启用人脸识别叫号系统，以“人防+技防”堵漏洞、强监管。针对重复医学检验问题，建立市级检查检验结果互认信息平台，惠及18万人次，为群众节省就医费用5100余万元。针对政府项目、国企项目欠薪问题，查处案件116件，为940人追发工资待遇1921万元……

　　全市纪检监察机关顺应群众所思所想所忧所盼，解决了一大批困扰群众多年的“老大难”问题，让改革发展成果更好更公平惠及广大人民群众。

　　加强规范化法治化正规化建设 锻造纪检监察铁军

　　执纪者必先守纪，律人者必先律己。纪检监察机关是推进党的自我革命的重要力量，肩负着特殊政治责任和光荣使命任务。

　　过去一年，持续锻造纪律教育“排头兵”。市纪委常委会带头学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，开展专题交流研讨，班子成员讲授专题党课，引导全系统先学一步、学深一层。

　　深入实施全员培训，组织各类培训75期，参训9822人次。开展“纪法大讲堂”6期，发布“纪法微课堂”视频13期，纪检干部监督执纪执法专业化能力不断提升。

　　健全内控机制，对办案过程开展“嵌入式”监督，发现整改问题202个，约谈7人。坚持刀刃向内，从严整肃队伍，处置问题线索57件，处理处分33人次，坚决防治“灯下黑”。

　　过去一年，提升各类监督贯通协同效果。加强“室组”联动、助推基层监督提质增效，《中国纪检监察报》头条整版刊发报道我市工作成效。用好与司法监督、审计监督、财会监督、统计监督等联动机制，全市纪检监察机关共接受移送问题线索665件，处分544人。

　　过去一年，高标准完成纪检监察体制改革任务。持续完善优化机构设置、职能配置、力量配备，加强基层监督力量，县区派驻机构全部完成集中办公，126个街道（乡镇）全覆盖完成协作区建设。

　　以科技赋能正风肃纪反腐，在全省首家建成“智慧看护”留置场所，在多个领域运用探索“智慧监督”，发现问题线索609条，处理处分267人，追缴违规发放资金238.94万元。

　　激浊扬清护发展，砥砺奋进启新程。2025年是“十四五”规划收官之年，也是将进一步全面深化改革推向纵深的关键之年。站在新起点，踏上新征程，全市纪检监察机关将始终保持反腐败永远在路上的坚韧执着，保持战略定力和高压态势，一步不停歇、半步不退让，推动正风肃纪反腐一体深化，推进严的基调、严的措施、严的氛围一贯到底，以全面从严治党新成效为谱写中国式现代化大同新篇章提供坚强保障。