本报讯 （记者 臧力卿） 近年来，浑源县整合发展资源，创新工作机制，从堡垒强基、阵地强质、示范引领、先锋带动四个方面有机切入，促进非公企业党建工作与经营发展同频共振、互促双赢。

　　筑实堡垒，让党组织“强起来”。该县采取单独组建、联合共建、行业统建、区域联建的模式，对具有一定规模、正式党员3名以上的企业，单独建立党组织。对规模较小、党员人数不足3名的企业，按“行业相近、地域相连”的原则挂靠组建联合党组织。对无党员的企业，通过选派党建指导员、帮助建立工青妇组织等途径，培养入党积极分子。

　　建强阵地，让党组织“动起来”。该县在非公企业聚集区按照“有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”的“六有”工作标准，推进非公企业党组织活动场所规范化建设，建立街区开放式党员活动阵地1个、高标准企业党员活动室3个。

　　选好示范，让党组织“带起来”。该县推行部门单位与非公企业党组织结对共建制度，选择基础条件好、党建意识浓的党组织作为党建示范点培育对象，指派专人从健全规章制度、规范组织生活等方面入手，集中力量进行创建，以点带面推进非公企业党建工作。

　　打造先锋，让党组织“活起来”。该县以“支部主题党日”为抓手，定期开展党建活动，通过评选“工人先锋号”、组建“党员突击队”等方式，搭建党员职工发挥先锋作用的平台。从严落实“三会一课”制度，通过班前班后小课堂、“互联网+”空中课堂等，强化党员职工党性教育，提升企业发展软实力。