推动党建和业务工作深度融合，应当坚持问题导向和目标导向，在思想自觉、能力本领、行动落实上破解问题，牢固树立党建和业务一体两面、融合发展理念，以高质量党建引领高质量发展。以下我浅谈几点认识：

　　提高思想认识，在思想理念上解决党建与业务“两张皮”问题

　　正确认识党建与业务的关系，在思想上树立党建与业务一盘棋理念。要摆正党建工作定位，强调以政治建设为统领、以党建为引领理念，业务工作需要党建引领，保证其发展沿着正确方向，调动各方积极因素，真正实现两不误、两促进、两提高。党建工作是否有成效，需要以业务发展实绩来检验，从而使党建与业务相互渗透、相互促进，提高融合度。

　　发挥党建综合功能，找准党建工作与业务工作的结合点

　　在税收工作中，突出党建引领带动作用，积极创建党支部党建品牌，围绕业务工作，把解决工作中的难点作为党建工作的重点，充分发挥党支部的政治优势和核心作用，突出服务中心导向，把党建品牌创建工作落实到推动党建工作的创新发展中，把促进业务工作、推动发展作为党建与业务相融合的落脚点，努力做到业务工作想什么党建工作就抓什么。例如，在当前税费优惠政策落实工作中，结合难点、热点和纳税人缴费人关注较多的问题，充分发挥党组织战斗堡垒作用，广泛开展宣传辅导，积极回应纳税人缴费人诉求，通过政治引领推动重点工作全面落实。

　　加强队伍建设，充分激发党员的主体责任意识

　　党员干部要练就过硬本领，才能适应新时代党建要求。加强党支部政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、业务建设，并通过激励导向、新老党员结对培养等方式，积极探索党员干部人才培养计划。注重发挥骨干党员先锋模范作用，激活党建主体细胞，充分发挥党员应有作用。在税务工作中，注重发挥骨干党员热源带动作用，通过“身边的榜样”影响带动党员群众为税收事业贡献力量。 （作者单位：国家税务总局大同市税务局）