源于对矿山和自己选准的事业的热爱，他从一名机械设计专业的大学毕业生“跨行”学习矿山机电知识。工作13年来，他在矿山机电领域攻克了一道道难题，成为这个领域科技创新的一把好手。他就是全国五一劳动奖章获得者官生花。

　　80后的官生花现任晋能控股煤业集团燕子山矿机电部部长。2010年6月，官生花大学毕业后入职燕子山矿，成为一名技术员，从事机械制图方面的工作。在工作中，他发现矿上擅长机械方面的人较多，而电工专业知识的人才相对缺乏。2017年，官生花开始研究开关、变频器等机电维修方面的难题。他自掏腰包，购买了相关视频课件和配件工具进行学习，并亲自动手操作，抓住一切机会向技术人员请教。功夫不负有心人，他学会了日常制图设计工作，而且能够独自处理生产挡手等疑难杂症。

　　在任职期间，官生花先后组织完成了燕子山矿首个智能化综放工作面的改造、局部通风机变频智能控制系统的设计、井下皮带机风冷电机组合开关；引进智能煤流系统在燕子山矿应用，并对压滤车间进行技术改造，累计创新增效上千万元，创造了良好的经济效益和社会效益。

　　此外，官生花还牵头创建了“兴燕创新工作室”，以此为平台带领全矿的技术骨干向技术要效益，向革新要产量，向机电要安全。完成高压真空断路器无压释放电路设计、智能防越级跳闸供电系统等多项技术创新成果。

　　入职以来，官生花共为井下处理电气事故210起，修复矿井各类可编程逻辑控制器（PLC）300套，修复开关智能保护器电路板1000余件，为矿山的安全生产作出了突出贡献。完成各类科研项目20项，获得各级荣誉36项，获得专利8项，先后荣获10余项个人荣誉称号。

　　本报记者  龙中华