本报讯 （记者 杨昱郁） 员工向公司讨薪，公司起诉员工窃取商业机密……近日，经过浑源县人民法院诉服中心的法官、人民调解员和进驻律师联合调解，使这一由劳资纠纷引发的纠纷得到圆满化解。

　　原告高某、赵某曾就职于大同某公司从事标书制作工作，因公司拒付二人离职前所欠工资款总计6000余元，高某、赵某诉讼至法庭。该公司接到应诉通知后，认为二人未经公司许可将客户资料全部上传私人网盘，并永久性清空了公司硬盘资料，属于盗取公司商业机密的侵权行为，便将二人起诉到法院并请求判令二人恢复公司机密文件数据，销毁其手中的机密文件，同时要求二人赔偿经济损失。

　　针对这起看似“讨薪”有理、“窃密”有据、双方各执一词互不相让的案件，办案人员决定采取先中止调解、待双方情绪稳定、对抗心理消除后，再行调解的方法化解该案。办案人员和人民调解员多次前往该公司，向相关负责人耐心解释相关法律法规，并告知其客观存在的诉讼风险。同时又教育奉劝高某、赵某要严格遵守相关法律法规和从业规则，不要因为自己有心无意的违规操作给自己带来不必要的麻烦。

　　经过办案人员历时一个多月的努力，终于促成了双方协商和解并作出撤诉处理。