作为山西省机关运行保障标准化、规范化、法治化建设的一项重要举措，《山西省机关运行保障条例》（以下简称《条例》）颁布实施以来，我市机关事务部门深入学习、宣传贯彻，秉承“服务为本、提高效能、绿色节约、创新发展”的服务理念，在加强机关事务管理、规范机关事务工作、保障机关正常运行、降低机关运行成本、建设节约型机关等方面取得了长足进步，积累了宝贵的经验，形成了良好的示范效应。简单概括，主要有三个方面的启示与意义：

　　一、领会《条例》要义，精准宣传阐释

　　2020年9月30日，山西省第十三届人民代表大会常务委员会第二十次会议审议通过了《山西省机关运行保障条例》（以下简称《条例》），这是机关运行保障方面的地方性法规，标志着山西在推进机关事务标准化、规范化、法治化建设上迈出了坚实的一步。

　　从“管理”到“服务保障”，既是山西机关运行保障在立法方面的创新，也是《条例》的根本特色。《条例》名称中采用“保障”二字，充分彰显了以服务为本的行政立法理念。充分做好《条例》的宣传阐释工作，能够更好地促进人民群众与机关单位的紧密联系，进一步扩大《条例》的知晓度，密切党群关系，促进机关运行保障高质量发展。为推进机关运行保障向纵深发展，我们在开展宣传工作时，要注意正确选择宣传角度，创新宣传方式，做到内化于心、外化于行，同时将《条例》当中蕴含的法治思想与个人的工作相结合，通过与媒体的良好互动，让更多的人了解机关单位内部的实际情况，提升对机关单位的信任感。此外，在开展舆论宣传时要更加注重宣传内容的深度。对于《条例》的理解不仅限于字面意义，而且要认识其中包含的深刻思想，通过深入地学习研究，在其思想基础之上进行更多的理论和实践创新，以此来指导机关事务工作。

　　二、把握《条例》精髓，创新工作思路

　　在机关单位内部实际事务的处理上，实际工作中往往存在着辩证性的机遇与挑战：机遇在于为机关单位人员提供了更系统的工作理念，而挑战则在于如何正确理解把握《条例》的实施细节。因此，需要始终将工作的出发点与落脚点放在解决实际问题上，对每一项工作进行细化，提高见微知著的能力，顺应机关单位发展趋势，深化对内部和外部环境的认知，正视工作中存在的差距，提高工作的前瞻性和预见性，掌握工作主动权。

　　在《条例》颁布实施之前，个别单位确实存在着内部管理机制相对薄弱的问题，对于机关事务工作的认识程度不深，工作的规范化水平相对较低。对于机关事务部门内部而言，也存在协调不顺的问题。《条例》颁发以来，机关事务部门工作人员更加注重提高协调能力，强化部门、工作、事务三者之间的联系。从大局出发，坚持实事求是，认真履行工作职责，用《条例》指导工作实践，通过沟通协调未雨绸缪，最大程度降低问题发生的概率及产生的后果。特别是在我市全方位推动高质量发展的关键时期，抓住时代机遇，顺应群众期盼，以实干赢得人民群众的信任，以坚定的毅力、良好的作风和法治化精神解决好机关事务工作中存在的问题。

　　三、强化《条例》落实，提升工作水平

　　经过近两年的实践，我市机关运行保障系统取得了丰硕的成果，也从理论和实践上证明了机关运行保障立法的重要性和先进性。

　　（一）党对机关事务工作的领导进一步加强，为全市机关运行提供了有力的政治保证和组织保证。我市机关事务部门统一归口党委管理，政治站位、工作摆位、社会地位明显提升，工作优势、组织优势、管理优势更加凸显，人员调派、事务调遣、资源调动更加便利。

　　（二）机关事务部门统筹服务保障格局基本形成，机关事务部门职能框架基本稳定，为我市机关运行体制机制改革开拓了新路。工作实践中，从原来的多头分散管理变成现在的机关事务部门统一统筹，节约了办公资源，降低了沟通成本，服务保障中心工作更加优质高效。机关事务职能明显扩展，涵盖了办公用房、公务用车、不动产管理、公务接待、公共机构节能、机关运行经费、后勤物业等方面。

　　（三）机关事务系统联系渠道更加畅通，干净干事的氛围日益浓厚，为我市机关运行保障工作创新发展拓宽了渠道。市机关事务管理局主动到省局学习，上下级部门业务沟通明显加强，上下联动成为常态。与相关单位的配合更加默契，形成了良好的工作氛围，促进了机关事务工作的全面提升，改善了机关事务部门的形象。

　　总之，《条例》的颁布实施，不仅彰显了机关事务部门“服务为本、提升效能、绿色节约、创新发展”的服务理念，而且强化了党委领导机关事务工作的管理模式，为全面推动机关运行保障工作上台阶、提水平、保运行、增效益提供了有力的法治保障。机关事务管理部门将持续深入学习贯彻《条例》，以理念创新促进工作创新，不断推动全市机关事务工作全方位高质量发展。

　　（作者单位：大同市机关事务管理局）