出行,是人类社会的基本活动之一，贯穿于人民的生产、生活、工作、学习等各方面社会行动中，特别是进入新时代，在全社会更加注重环保低碳、更加注重资源节约的大背景下，公共交通已成为城乡群众安排出行的刚需。提供绿色优质高效、安全便捷舒适的公交服务，建设人民满意公交，已经成为公交企业的时代担当和责任使命。

　　在公交事业发展过程中，如何处理好党建与业务的关系，更好地破解党建与业务融合难点，是每一个公交企业党务工作者必须思考的问题，本文将以党建引领公交事业发展为切入点进行阐述。

　　首先必须从思想上深刻认识到新时代公交企业党建工作的重要意义。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的根和魂。公交企业向社会提供公共服务,肩负保障和改善民生的重任, 坚持抓好党建工作,加强基层党支部建设,充分发挥党组织在公交事业发展中的政治核心作用以及战斗堡垒作用,把党的政治优势、组织优势深化为公交企业的核心竞争力、职工的向心力,才能更好地履行公交企业的经济责任和社会责任，更好地服务人民群众。

　　一方面，经济高质量发展离不开政治保证，坚持党的领导、加强党的建设，是公交事业的光荣传统。加强党建工作就是要保障公交企业坚定不移地沿着中国特色社会主义道路健康发展。加强党建工作就是要保障公交企业干部职工增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。另一方面，党建做得实,就是生产力，要以党建为引领，坚定不移推进党建工作与生产经营深度融合，实现互融互进、同频共振，促进公交企业更好地经营发展。

　　第二，加强党建工作不是抽象的，而是具体的。要把党中央关于加强党的政治建设的部署要求细化为具体措施,贯彻到公交企业党建全过程和事业发展的各个方面。公交企业必须与时俱进，紧扣时代要求，采取制度化、常态化、具体化的措施，将党建工作落到实处,充分发挥党组织在公交企业中的领导核心作用,使之成为“把方向、管大局、保落实”的战斗堡垒。

　　注重职工理论武装。理论武装是打造坚强战斗堡垒的重要前提，必须把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，把学习教育融入日常、抓在经常，防止形式主义，防止“两张皮”。在具体实践中，要充分发挥党支部在公交企业高质量发展中的战斗堡垒作用，充分发挥党员在公交事业中的先锋模范作用。认真规范完善“三会一课”的内容、时间、形式，真正把党建要求落实到每个支部、每名党员。要持续推进读书活动，培育企业读书风尚，推进学习型党组织建设。通过多层次、多样化的理论学习引领，扎实抓好企业党员领导干部的理论学习工作，提高全体党员干部的思想政治素质和政策理论水平。

　　夯实党建基础工作。由于公交企业经营方式日趋多元化，党组织在党建工作中要创新思维，积极引进先进的工作方法。运用标准化、体系化的手段开展党建基础工作，做到台账清单一目了然、职能职责清晰明确；修订完善公交企业“三重一大”事项决策制度，使公交企业“三重一大”事项议事规则和决策程序更加规范；全面推进党建标准化体系和活动阵地建设，结合工作实际，制订切实可行的方案，使党建工作做到工作有标准、服务有载体、考核有依据；在实际运营过程中，建立党员责任点、党员示范岗等平台，突出党员的先锋模范作用，发挥党员的引领作用，促进企业文化建设和经济效益同步提升。要建立党建考核机制，全面落实责任，把党建与业务工作一起谋划、一起部署，同考核，抓具体、抓深入，考核结果要公开，并以此作为评先选优的重要依据。对没有严格履行党建工作责任制的，要加大问责力度，充分发挥党组织在公交事业中的领导核心作用。

　　建设公交人才队伍。理论只有转化为实践，才能产生根本动能。公交企业要紧紧围绕“做”这个关键。坚持党管干部，树立选人用人标准和导向；坚持党管人才，努力做到谋有智囊团、行有突击队、学有示范岗；通过开展“我是党员、向我看齐”活动，建立工作台账，加强督查跟进，接受群众广泛监督，进一步提升工作水平；坚持搭载体、树品牌、强服务、比贡献、树典型、鼓干劲，培养选树“五星机关人”“五星交通人”、行业文明创建先进典型、服务标兵、技术明星，让身边人带动身边人，营造对标一流、争当先进的良好氛围，积极探索“党建+人才”工作思路，高标准打造人才成长平台，大力改善人才成长环境，实现企业党建与人才工作深度融合，推动公交企业高质量发展。

　　总之，要始终坚持以建设人民满意公交为主线，严格落实新时代党的建设总要求和全面从严治党的各项部署，以制度化、常态化的有力举措推进公交企业党建工作，着力实现一流设施、一流技术、一流管理、一流服务的目标，努力让广大人民群众享有更高质量的公交服务。

　　（作者单位：大同市公共交通有限责任公司）