基层党支部，是党的肌体的“神经末梢”，是落实基层治理的“最后一公里”。企业基层党支部是全面落实从严治党主体责任，加强和巩固党的执政之基，推进企业实现高质量发展的重要支柱。新时代加强企业基层党支部思想政治工作，有利于保障企业安全生产、经营管理、深化改革，有利于增强职工群众的归属感和认同感，有利于提升党员干部和职工队伍的凝聚力和战斗力，有利于进一步引领和调动基层单位与时俱进、转变思想，为全力建设一流现代化企业贡献力量。

　　一、坚持问题导向，着力解决基层党支部思想政治工作存在的问题

　　当前，随着国有企业改革深化提升行动的不断加快，积极贯彻落实国家战略部署，全面发挥国有企业在科技创新、产业控制、安全支撑及带头保障和改善民生等方面的作用和地位愈加重要。但在企业“狠抓管理效能、严抓制度建设、紧抓考核评估”的过程中，有的基层党支部却忽视了思想政治工作。因此，企业基层党支部要加强职工思想政治工作重要性和紧迫性的认识。一要落实主体责任，做到长管长严。坚持党要管党，全面从严治党。坚持完善责任体系，建立健全责任清单，明确具体目标要求，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。坚持发挥考核“指挥棒”作用，强化党建工作督查考核。二要严肃党内政治生活，纯净党风政风。引导党员经常进行“党性体检”，促进党员干部不断强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。三要加强关爱激励，鼓励干事创业。让广大干部愿干事、敢干事、干成事，为敢想的人“开绿灯”，为敢干的人“兜住底”。

　　二、锚定目标任务，找准基层党支部思想政治工作“切入点”和“落脚点”

　　企业各基层党支部要从“思想教育、情感交流、帮危济困”三方面入手，认真落实好企业“三知”“四讲”“五访”责任目标，在“强化责任落实、准确掌握职工思想动态、做精做细教育引导、做实做优宣传舆论、严格监督考评”上下足功夫，为企业高质量发展提供坚强的思想保障。

　　一是要坚持价值引领，正向宣教、凝神聚力。基层党支部要深入学习贯彻党的政治理论，聚焦企业“重大部署、重大改革、重大成效、涉及职工重大利益”等重点目标任务，组织配合上级党组织开展好形势任务教育活动，并通过支部“三会一课”、职工政治学习日、班前班后会、职工微信群等线下线上各种方式，广泛开展好正面宣传引导，引领教育党员干部、职工群众理解认同企业深化改革的政策举措，忠于企业、贡献企业，营造出凝心聚力、岗位建功、干事创业和企业发展同频共振的良好氛围。

　　二是要做到知根知底，分析预判、措施得当。基层党支部要建立健全“纵到底、横到边、全覆盖”的职工思想动态收集网络和信息渠道，及时掌握本单位人员的工作、思想、生活等方面总体情况和变化，超前开展好职工思想动态调研，并通过每月组织开展的职工思想动态分析会来研判排查出本单位职工思想认识上存在的误区，并作出风险评估和应对方案，从而有针对性地加强教育引导和矛盾化解。

　　三是要勇于担当作为，融情入教、帮扶到位。基层党支部要在常态化、全面做好干部职工思想政治工作的基础上，密切关注本单位重点人员的思想动态，在职工出现“重大负面思想情绪、受到批评处分、岗位职务变动、与同事发生矛盾纠纷、家庭变故及生活困难”等情况时，要及时深入开展好“一对一、面对面、心交心”的关心访谈，耐心细致地做好“一人一事”的思想政治教育，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，既讲道理，又办实事，用心用情解决好职工的急难愁盼问题，用实际行动“得人心、暖人心、稳人心”，赢得职工对企业党组织的支持和信任。

　　三、巩固阵地建设，齐抓共管，提高基层党支部思想政治工作整体效能

　　独木不成林，一花不是春。企业基层党支部内虽然各有分工，但无论是在目标任务、决策措施、具体落实上，思想认识都必须是一个整体，都必须在“民主决策、集中统一”原则指导下不折不扣地执行到位。各支部委员既要坚持完善党支部主要工作，充分发挥各自的职责职能，完成好党支部部署的工作任务，履行好支部委员应尽的职责和义务，更要有顾全大局的意识。

　　基层党支部书记是基层党建工作的第一责任人，一个党支部的发展壮大，离不开全体党员干部的通力合作，一支和谐稳定的职工队伍，离不开高质量的职工思想政治教育。党支部各支委和班子成员大都是“一岗双责”或“身兼数职”的党员干部，他们常年与职工群众朝夕相处、一起摸爬滚打，最了解基层职工的工作、思想和生活情况，因此，在做职工思想工作时他们更有亲和力、更具说服教育优势，更能够感同身受、细致入微、入情入理地被广大基层职工所接受。认识到这一点，基层党支部在加强新时代职工思想政治工作过程中，就应该充分发挥好支部支委和班子成员的优势作用，坚持依托“三会一课”、主题党日、组织生活会等支部建设阵地平台，着力提高他们的政治素养，着力增强他们的学习意识和服务意识，以此进一步密切职工、联系职工、做好职工思想政治工作，为企业高质量发展提供思想保障和强大精神动力。

　　总之，坚持问题导向，锚定目标任务，巩固阵地建设，是提升企业基层党支部工作能力的有效抓手，在企业高质量发展中起着重要作用。

　　（作者单位：晋能控股煤业集团组织人事部）

　　符晓阳